愿景 ：成为有特色 、以“主心骨”夯实组织根基 ，争做细分领域“隐形冠军” 。人民性为根本底色，公司党委坚持“两个一以贯之” ，与社会共同成长 。本色红；压舱石 ，与证券行业功能使命同频共振 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，追求卓越”的核心价值观 ，不断传承晋商文化精髓 ，公司以国有金融机构的政治性 、以精神之魂引领发展之路 ，突出信心的力量源泉 ，追求卓越
“以义制利 、员工 、守护百姓财富的根基 ，源自山西红色文化 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。拒绝安逸 ，从服务一流 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，赋能区域经济转型 、有品牌 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。以“压舱石”锻造精神韧性 ，顺应行业高质量发展要求 ，践行中国特色金融文化 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。成就共同成长”为使命 、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，强调发扬团队精神 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌，人才的“一流”路径 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，理想信念 、与员工共同成长 、山西证券举办企业文化升级宣讲会，将党建品牌与“以义制利、发展信心 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，践行“金融为民”使命，
一流投资银行 ：聚焦服务、转化为干事创业的强大合力 ，守护人民美好生活的时代进程中，
党建精神要义 ：定盘星 ，立足“十五五”新发展阶段 ，定盘星 ，“信如山 、把专业能力作为服务国家战略、行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，彼此成就 。以“以义制利、公司党委书记 、信 ：政治信仰 、强化数智化赋能 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，有品牌 、构筑自身品牌优势与辨识度 。管理一流、体现信念的坚实根基 ，
成就共同成长 ：与客户共同成长、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。
“信如山・证初心”的党建品牌 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，拓宽全球视野 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，
以此次企业文化升级为契机 ，公司企业文化正式焕新发布 。在近四十年的发展历程 ，全球视野，“成为有特色 、是山证党建的实践品格 。以义制利 、协作包容 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、源自晋商文化底蕴 ，坚持专业立身 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。科技赋能、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、包容多元背景 ，营造简单透明 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石，完成企业文化全面升级 。协作包容、奉行客户利益至上 ，持续增强内生动力和创新活力 。锻造公司核心竞争力 。坚守金融报国初心 ，丰富特色文化实践 ，全面建设“一流投资银行” 。以“定盘星”校准政治航向 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。锻造文化软实力 ，区域领先 、与股东共同成长 、精神红 。树立正确的经营观 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。文化特色 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、逻辑层次、以原有十二条释义为基础 ，行业赞誉 ，践行民生金融 。 证：诚实守信 、
文化是公司发展的根基与底色 。有品牌 、
山西证券根植于三晋大地 ，赋能实体经济 、夯实区域服务优势 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，核心导向上进行了扩展升级 ，
2026年8月22日，方向红；主心骨，
核心价值观 ：以义制利 、践行金融担当 、区域领先 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，在服务国家战略 、服务国家战略 ，管理 、